Santo Domingo, RD. – El Gobierno dominicano dispondrá de RD$9,000 millones para el pago de incentivos salariales dirigidos a los docentes del sistema público que participen en la Evaluación de Desempeño Docente (EDD) y obtengan calificaciones entre 70 y 100 puntos.
La información fue dada a conocer por el presidente de la Asociación Dominicana de Profesores (ADP), Eduardo Hidalgo, quien explicó que los recursos ya están contemplados en el presupuesto del Ministerio de Educación y que el cálculo de los montos individuales comenzará una vez concluya el proceso de evaluación.
De acuerdo con lo establecido, los incentivos se distribuirán según la puntuación obtenida por cada docente:
91 puntos o más: incremento del 32 % del salario.
83 a 90 puntos: aumento del 28 %.
76 a 82 puntos: incremento del 24 %.
70 a 75 puntos: aumento del 17 %.
Asimismo, se informó que estos incentivos tendrán carácter retroactivo de un año, en cumplimiento de los acuerdos suscritos entre las autoridades educativas y el gremio magisterial.
La Evaluación de Desempeño Docente forma parte de las estrategias del Ministerio de Educación para fortalecer la calidad educativa y reconocer el desempeño de los maestros del sistema público, beneficiando a miles de profesionales de la enseñanza en todo el país.
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